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公司各部门工作汇报内容

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公司各部门工作汇报内容

第1篇:公司各部门职责及工作内容

部门职责及工作内容

一、质检科

A、进料检验和试验

1、质检员依《进货检验试验指导书》或图面等进行检验;

2、检验结果填写“零件材料检验报告”,并进行合格与不合格状态标识;

3、有不合格品则填写“缺陷收集卡”;

4、送外部实验室检验的原材料,由质检员送检,填写“送检单”;

5、原材料/辅助材料有特殊需要,需开“紧急(例外)放行申请”给予放行入库;

6、原材料不良造成的产品不良,需开具“索赔通知单”;

7、检验员将每月材料检验结果统计,填写“零件材料检验报告”统计表,给采购部门进行供货业绩评价的输入。

B、过程检验和试验

1、操作者必须按《控制计划》或《作业指导书》进行“首件检验记录”;

2、自检后产品,由操作者填写“车间送检单”质检员将检验结果记录“工序质量检验记录表”;

3、质检员进行“巡回检验记录”,检验合格产品填写 “工序转移卡”;

4、若检验不合格填写“偏离许可申请表”及“不合格品处理单”;

5、对于批量或严重的质量问题,由质检科签发“纠正和预防措施报告单”;

6、若有特殊需要,需开“紧急(例外)放行申请报告单”。

C、最终检验和试验

1、车间填写“车间送检单”交质检科检验;

2、质检员进行“尺寸测量报告”“ 零件性能试验报告”,将结果填写“完工检验记录”“成品质量检验记录单”;

3、质检科每半月对已包装的在库产品进行一次抽样审核、验证,将结果填写“最终产品审核表”;

4、质检科负责按“全尺寸检验计划”每年对所有产品的特性进行至少一次全尺寸检验和功能试验;

5、若检验不合格填写“偏离许可申请表”及“不合格品处理单”;

6、批量或严重的质量问题,由质检科签发“纠正和预防措施报告单”。

D、检验人员资质

1、新进质检员需经培训合格后,持证上岗,由培训老师填写 “职工教育培训记录表”;

2、在职质检员,需对检验知识技能定期考核,企管科填写质检员“职工培训有效性评估表”;

3、质检员在培训期间不能独立行使鉴别、报告、把关的检验职能。

E、检验、测量和试验设备的控制

1、有新检验、测量和试验设备需求时,质检科填写“采购单”交企管科;

2、质检科负责将验收合格的计量仪器登记在“监测装置台账”上;

3、外校的计量设备,质检科需建立“监测装置周检明细表”;

4、质检科根据“监测装置周检明细表”提前15天通知使用部门收集到期的量具,填写“测试申请单”,送外校验;

5、若计量设备不用于产品的测量,仅限于取值、修理、对比等使用时,以换贴有“免检验”标签,而后免检验;

6、若决定报废,由质检科长确认开立“设备报废单”;

7、仪器设备校验不合格时,贴上“停用”标签,由质检科决定停用或维修;

8、计量设备的报废经质检科确认后报废,填写“设备报废单”;

9、客户若对检具有特殊要求,质检科按客户要求进行,检验结果记录“成品质量检验记录单”;

10、对不良结果和不接受的,质检科进行原因分析和纠正措施,;

11、有实验内容与实际作业不同时,由质检科科长制订、修订《实验室手册》;

12、仪器、设备由质检科负责联系进行定期检定,检定合格后发给合格证,不合格的填写“设备维修记录表”联系修理,然后重新检定,合格后方能投入使用;

13、由实验室人员负责环境的控制,包括湿度、温度及场所卫生等,填写“实验室温度记录表”“实验室湿度记录表”;

14、质量问题的申诉处理由质检科指定人员查清问题的原因,由实验室负责人或测试人员填写“纠正和预防措施报告单”,写出事故分析报告后,进行重新检测。

F、不合格品的控制

1、若进货检验判为不合格时,原则上不进行评审,由生产车间办理退货;若由于生产急需,由生产车间填写“不合格品处理单”交由质检科进行评审;

2、生产过程发现不合格品: a)每天生产过程出现的随机不合格品由检验员当天评审,不允许积累成批量后再作集中处置;

b)超出规定质量指标,车间填写“不合格品评审表”,由检验员填写不合格品状况后,提交质检科;

c)返工返修的产品需进行复检结果,记录“完工检验记录”;

3、最终检验发现不合格品经车间检验员确认后,应及时标识、隔离,车间填写“不合格品处理单”,由检验员填写不合格品状况后提交质检科;

4、库房在库存盘点发现不合格品应及时标识、隔离,并由责任部门填写“不合格品处理单”提交质检科;

5、质检科每月进行以下指标进行统计

a)针对来料、半成品、成品等进行“检验差错率”“检验及时率”统计; b)针对“不合格品率PPM” “退货次数”进行统计。

G、产品审核

1、质检科每年初根据工厂实际经营生产状况的需要,编制“年度产品审核计划”;

2、管理者代表确定审核组长拟定本次产品审核的“产品审核计划表”;

3、质检科负责制定带有额定值/实际值比较表的《产品质量缺陷分级指导书》、及“产品审核检查表”。

4、审核员发现的缺陷是次要缺陷,则审核员在审核过程中应开出“不符合项报告”;

5、每次产品审核完成后,由审核组长汇总整理编写 “产品审核报告”,向工厂领导报告;

6、审核员若发现产品安全特性有缺陷时,须立即开立“纠正和预防措施报告单”采取措施,以防不符合项产品存在。

H、其它

1、质检科负责产品质量审核,向顾客提供“出货检测报告”;

2、负责对新制造及维修过的工装进行检验,记录“工序质量检验记录表”;

3、按月收集各种检验/试验记录;编写质量月报及年度产品质量分析报告;

4、参加合同评审;

5、对主机厂的质量信息反馈进行跟踪处理;

6、参与供方评价及客户服务,如填写“合格供方年度考核表”“可追溯性产品清单”;

二、技术科

A、过程开发和策划

1、供销科接收到图纸(/数模)后向顾客确认重点要求,如顾客报价、图纸(/数模);

2、成立APQP小组,由技术科记录 “APQP项目小组名单”;

3、明确产品特殊特性,由技术科记录“初始材料清单”“特殊特性清单”

4、APQP小组针对制造能力、品质要求可否达顾客需求,记录于“可行性评估报告” 报告呈厂长核准“APQP计划”;

5、工艺流程方框图/产品过程流程图,由技术科来完成.,编制“产品过程流程图” 及“过程流程图检查表”;

6、APQP小组通过图纸和及其隐含的要求完成“特性矩阵图”,会议后编制成“过程FMEA检查表”;

7、技术科通过PFMEA及图纸制订“试产控制计划”及“ 控制计划检查清单”;

8、技术科对“试生产控制计划”中标识的特性进行初始过程能力分析,编制“初始过程能力分析计划”,并依据“初始过程能力分析计划”,形成“初始过程能力报告”;

9、技术科按照“控制计划”标识的特性,编制“测量系统分析计划”.并依据“测量系统分析计划”进行测量系统评价;

10、试生产完后,APQP小组对以下项目评审总结,并记录于 “产品质量策划总结和认定报告”呈报厂长;

11、技术科对PPAP相关资料进行搜集、整理后,做成“量产控制计划” 及“PPAP资料交付清单”为量产作资料准;

12、经顾客承认的PPAP相关资料,由技术科统一分发至生产科、技术科、质检科及供销科;

13、技术科依公司“过程审核计划表”,编制“过程审核检查表”,并于检验完成后,将结果记录“过程审核报告”。

B、技术文件控制

1、外来技术资料由技术科负责接收,收到外来技术资料应在“外来技术文件接收、评审表”中予以登记;

2、技术科负责全厂产品技术文件、资料的收集、整理、归档和保存,并建立台帐;

3、技术文件由技术科统一编制,编制时应遵循统一的格式,特殊情况由技术科科长确定;

4、技术科的资料员按“技术文件发放目录”,对技术文件和资料按部门统一编号、加盖“生产用图”、“试制用图”、“受控文件”等标识,予以发放,填写“文件发放记录”;

5、对于超出发放范围的技术资料,需求部门须填写“文件发放申请单”,由部门领导批准后交技术科资料员发放。

6、发放的工艺、规范、图纸等技术文件须盖上技术科的受控印章(含发放日期);

7、技术文件、图纸若有不合理或需修改,原则上由原设计人员填写 “工艺工装更改通通知书”经原审批人审批后下发实施;

8、针对文件的更改,技术科应编制“文件更改记录”;

9、技术文件若有损坏,应与技术科资料员联系修复;若有遗失,需求部门及时填写“技术文件发放申请单”;

10、收到更新版本,技术科应盖上“作废”印章,并在“技术资料登记表”上作好记录;

11、技术科每半年对发放至现场的技术文件抽查一次,并记录在“技术资料登记表”;

12、每年末由技术科通过上网或到主机厂/各级标准化局等查新并即使收集新标准,在“外来技术文件接收、评审表”中予以登记。

C.生产过程控制

1、收集产品原辅材料、外购外协件的采购资料,参与对供方的技术评审;

2、制定“产品质量先期策划控制程序”和“生产件批准程序”

3、提出产品标识要求,进行工装设计与验证,记录在“自制检测器具明细表”中;

4、参与产品的合同评审,制定“新产品试制成本测算及报价规范”;

5、技术科对特殊工序为“焊接”,于“控制计划”中应明确工艺参数

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