交付部岗位职责（共19篇）

第1篇：交付部各岗位职责与职位要求(初稿)[推荐]

交付部各岗位职责与职位要求（初稿）

一、部门经理

 部门经理职责

 部门建设

根据公司的现状和发展规划，制定本部门发展规划，对部门成员给予定期技术性指导，抓好部门人员的人才梯队建设，确保部门工作任务顺利完成。 项目管理

有全局观，掌握项目的状态和进程，对项目深入分析，注重合理统筹安排；积极与客户进行沟通协调，为公司争取最大利益；积极维护公司形象，为公司品牌战略提供支持。 员工管理

①根据公司绩效管理体系对员工进行考核，并实施对应奖惩，达到改进其工作方法，提高员工个人绩效的目的。

②协助执行人员招聘、调动、晋升以及后备人才的选拔。

③安排、监督、指导本部门员工在非项目中的日常工作。 培训发展

根据公司的发展规划指导培训计划；组织、安排所辖人员在非项目期间进行定期定量的培训，提高员工素质，使部门得到持续性发展。 制度流程

建立严密的部门各项管理制度，使部门内部运转高效、平滑，降低内耗。

 费用控制

制定合理的年度费用预算并以此进行严格的部门费用控制。

 沟通执行

能很好地与他他部门进行沟通和交流、执行公司各项政策，及时将项目信息向相关领导报告。

二、高级交付工程师

●工作职责：

             负责工程设计方案和制定项目交付计划，协调准备相关的资源；

完成现场系统组网设计，软硬件安装调试、对接以及联调工作；

收集用户系统需求，根据现场业务流程对系统进行配置/定制；

对现场工程师进行产品、技术的技能传递与培训；

主导系统试运行，解决过程中发生的系统问题；

团队协调及管理，促进团队友好健康成长；

方案设计进度与质量的监控；

方案设计的变更、评审及修改工作，满足项目需要；

组织方案评审；

参与招投标相关技术支持。

负责定期汇报工程进展情况；

负责定期对工程考核和审查； 完成上级领导交办的其他工作

● 职位要求：

1、五年以上通信行业从业经验，具备大型电信或者广电网络交付经验，主导过复杂网络及集成系统交付,具有OTT,IPTV, NGOD等业界主流产品集成应用经验者优先。

2、精通大型IP网络、数据中心网络架构及设计，参与过数据中心网络解决方案设计与实施，具有CCIE或者CCNP证书者优先考虑；

3、熟悉主流的存储技术（nas、san）的实施工作；

4、熟练操作Linux系统及主流数据库 （Oracle、mysql）等;

5、计算机、通信相关专业本科以上及学历，良好的英语听说读写能力

6、具备较强的沟通表达能力、较好的团队精神和服务意识；

7、适应出差。