安全文明办案工作汇报

第1篇：依纪依法安明办案工作汇报

依纪依法安全文明办案工作汇报

篇1：依纪依法安全文明办案自我剖析整改措施

开展“依纪依法安全文明办案活动”的自我剖析整改措施

20XX年9月22日

当前，纪检监察系统在查案件工作过程中，由于存在一些不适应严格“依纪依法安全文明办案”要求，未能严格遵守“依纪依法安全文明办案”的管理规定和程序，出现了不安全事故问题，在群众中和社会各界产生了不良影响。为防止类似问题的再次发生，组织开展这次“依纪依法安全文明办案集中整顿” 活动，是非常必要的及时的。这些问题虽然出现别的同志身上，并不说明自己依纪依法安全文明办案工作做的就好。对此，在这次活动中，针对“依纪依法安全文明办案”存在的问题和不足，进行认真的自我剖析并制定整改措施如下：

第一，对严格“依纪依法安全文明办案”意识淡薄。存在原因：在查办案件工作中，没有全面准确理解把握“严格依纪依法安全文明办案”的深刻内涵，也没有真正放到查案工作的重要议程，标准较低，自身综合素质未达到领导和组织要求的标准。整改措施：一是要树立办案人员权利和义务并重的意识，充分行使法律赋予的各项权利，也要明确承担

相应的责任。对被查人既规定被查中应尽的义务，也要有受尊重的权利。二是要树立实体和程序并重的意识，并贯穿于办案工作全过程，不能随意减少必须的手续和必经的步骤。三是要树立惩处和保护的意识，既要查清

问题。惩处违法人员，又要澄清是非，保护被查对象被诬告、错告，切实维护被查人的合法权利。

第二，整体素质不高，不能全面适应当前查办案件工作需要。存在原因：忙于事务多，学习较少，经验主义，方法老套。整改措施：1、切实加强对党的方针政策、党纪条规、各项法律法规、行业部门相关规定的学习，拓展知识面，参加系统内举办的各种培训，提高业务理论和技能水平。2、在学习和实践的同时要不断提高科学判断反腐倡廉形势的能力，依纪依法处理问题的能力。对依纪依法安全文明办案工作的组织领导能力。3、规范职业操守，严格执行办案纪律，强化依纪依法办案的基本素质。

第三，对 “依纪依法安全文明办案”的规定制度方面执行不够严格。存在原因：对查办案件的受理、初核、立案、移送审理等环节的手续办理和必经步骤的程序随意性强，沿用过去的老做法。整改措施：转变工作作风纠正不良行为，严格按照规定的办案流程，逐步实现办案工作的程序化。包括案件受理、初核、立案和处理的审批程序，调查取证程序，移送审理程序，处分决定执行程序等。严格按照制度办事，如案件的结案、销案、移送存档等制度。用规定制度管住自己的行为养成自觉行动。

第四，依纪依法办案中运用政策和策略不够灵活。存在原因：掌握政策教条，策略上的原则性和灵活性不能完全有机结合。整改措施：要勤学苦练真正掌握各项法律法规、政策规定，严格按照法定权限和程序使用权力，做到文明执纪，依法办案。要讲究

策略，做到宽严相济，在查办涉及人员较多，影响面较大的案件时，严格运用宽严政策，以党纪国法为依据，对涉案对象处理严之有据，宽之有度，将依纪依法办案与安全文明办案有机地结合起来，力求将办案效果与政治效果、社会效果、经济效果相统一，达到“一案四赢”的目的。

第五，在“依纪依法办案”工作中，安全文明办案的观念树立的不够牢。存在原因：对安全文明的理念理解掌握运用不够。整改措施：在今后查办案件工作中，不仅要做到依纪依法办案，更要做到安全文明办案。安全办案是指办案人员及被调查对象的人身安全，案件卷宗材料和案件信息的安全。文明办案是指办案人员用可亲可信可敬的形象促进办案。可亲是要求调查人平等待人，态度和善，对被调查人不打不骂不歧视，尊重其人格和生活习惯及关心健康和生活状况等。可信是要求查案人员作风严谨，语言行为负责，对被查人不骗不诈不坑不鄙，使调查对象从心理上产生信任感和

依赖感。可敬要求办案人员知识渊博，言之有理有据，依理服人有较强的感染力，同时要有威严，促使被查对象不敢撒谎，不敢回避问题。

第六，严格“依纪依法安全文明办案”的方法、思路创新不够。存在原因：不注意总结自己办案经验教训，又缺乏学习引用典型的办案经验。整改措施：积极探索和改进办案方式、方法不断总结新经验，提高依纪依法突破案件的能力，要善于在搜集证据方面下工夫，加大与被调查人正面接触谈话前的外围调查力

度，广泛搜集书证、物证等关键核心证据，为全面突破案件奠定坚实基础；在方法上要善于综合运用党内法规和法律法规赋予办案人员的多种办案措施，提高依纪依法搜集证据的能力和水平；在手段上要学会使用高科技手段突破案件，不断提高查办案件的效率和质量。

上述剖析了自己在 “依纪依法安全文明办案”工作中存在的主要问题和不足，实际上还不止这些，请领导和同志们在开展这次集中整顿活动中，多提宝贵意见给予批评指正，使自己在今后的查办案件工作中切实做好“依纪依法安全文明办案”工作。

篇2：依纪依法安全文明办案作风纪律整顿总结

县交通运输局

纪检监察人员依纪依法安全文明 办案作风纪律整顿活

动工作总结

根据县纪委关于纪检监察机关依纪依法安全文明办案作风纪律整顿活动的统一部署和安排，自9月19日接到文件至今，我局开展了形式多样的学习动员和认真扎实的查找整改工作。活动中，本着严肃认真的态度，精心组织，认真学习，广泛征求意见，深刻剖析、扎实整改存在的问题，整顿工作取得了明显成效。现将依纪依法安全文明办案作风纪律整顿工作总结如下：

一、充分准备，保证依纪依法安全文明办案作风纪律整顿工作开好头、起好步。

打牢思想基础是作风纪律整顿活动的主线，也是学习动员阶段的主要任务。为抓好学习动员阶段工作，我们精心酝酿，充分准备。一是以--交（20XX）80号文出台了《---县交通运输局纪检监察人员依纪依法安全文明办案作风纪律作风整顿实施方案》；二是召开了全体纪检监察人员会议，进行整顿活动动员。通过动员，使全体纪检监察人员提高了思想认识，消除了厌烦情绪，增强了搞好作风纪律整顿活动的热情与信心，也营造了良好的氛围，使全体纪检监察人员以良好的精神状态，积极投身到本次整顿的活动中去。1

二、按步骤、按阶段，保证依纪依法安全文明办案作风纪律整顿活动真整顿、真见效。

思想认识是否到位，决定着查找整改是否到位。在学习

动员阶段，为保证学习不图形式，不走过场，我们采取了一系列行之有效的方法和措施。制定了作风纪律整顿活动的学习安排，明确要求每位纪检监察人员必须写出1篇质量较高的心得体会，必须有学习笔记。同时研究制定了一套切实可行、科学合理的学习方案，采取集中辅导学习和个人按计划自学相结合的方式，确保了工作学习两不误。

在对照检查过程中，查找问题阶段是关键，既是对学习动员成果的检验，又是整改建制的前提和基础。为开展好查找问题工作，我们严格按照《---县交通运输局纪检监察人员依纪依法安全文明办案作风纪律作风整顿实施方案》的阶段要求，充分认识对照检查阶段工作的重要性。我们对党的十七大以来自办案件特别是正在办理案件进行全面自查，严格对照依纪依法安全文明办案有关规定，检查办案工作各个环节、各个方面，确保不留死角、不漏空档，真正把情况摸清、把问题找准，并认真撰写单位及个人自查报告。

在整改提高阶段，我们充分认识到整改提高是整个活动的目的。我们对查找出的问题进行专门研究，逐项剖析问题原因，逐条制定整改措施，研究落实整改方案。我们把整改任务落实到领导、分解到岗位、细化到个人，保证整改任务落到实处。